集團(tuán)OA 集團(tuán)郵件 信訪舉報(bào)
首頁 / 新聞中心 / 系統(tǒng)動態(tài)
為全面總結(jié)新能公司“基礎(chǔ)管理提升年”近半年來的工作進(jìn)展，進(jìn)一步推動“基礎(chǔ)管理提升年”方案的落實(shí)，8月10日下午，新能公司召開“基礎(chǔ)管理提升年”調(diào)度會。新能公司黨委副書記李賢卓和各部室負(fù)責(zé)人、相關(guān)人員參加會議。會上，各部門分別匯報(bào)了本部門工作的推進(jìn)情況，分析了工作落實(shí)中存在的問題，以及下一步改進(jìn)的具體措施，力爭保質(zhì)保量的完成任務(wù)。李賢卓指出，“基礎(chǔ)管理提升年”是新能公司今年貫穿全年的重點(diǎn)工作，各部門在落實(shí)工作時(shí)要緊跟活…
8月8日至10日，皖能馬鞍山公司副總經(jīng)理葉朋珍帶領(lǐng)責(zé)任片區(qū)負(fù)責(zé)人，深入落實(shí)集團(tuán)、股份公司重大事故風(fēng)險(xiǎn)隱患大排查大整治工作要求，全面對公司電氣、熱控、灰硫以及廠內(nèi)光伏等區(qū)域開展專項(xiàng)檢查，聚焦公司重點(diǎn)區(qū)域設(shè)備、安全風(fēng)險(xiǎn)薄弱環(huán)節(jié)，對涉及人身安全、設(shè)備設(shè)施、作業(yè)環(huán)境等方面開展專項(xiàng)排查。檢查中，葉朋珍堅(jiān)持從細(xì)節(jié)入手，指出事故風(fēng)險(xiǎn)隱患無小事，必須防微杜漸，針對部分電子間和開關(guān)室存在溫度計(jì)、濕度計(jì)、防小動物板配置不全的情況，進(jìn)行查…
8月11日上午，皖能合肥公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理李建河組織召開煤耗專題研討會，副總經(jīng)理邵斌、總工程師朱兵及生產(chǎn)系統(tǒng)各部門負(fù)責(zé)人、相關(guān)專業(yè)人員參加會議。皖能合肥公司煤耗攻關(guān)小組對前一階段的任務(wù)完成情況進(jìn)行了總體匯報(bào)，運(yùn)行調(diào)控人員就實(shí)際操控交流經(jīng)驗(yàn)心得，其他部門就本專業(yè)的難點(diǎn)痛點(diǎn)進(jìn)行自我剖析，查找不足，并對下一步工作提出計(jì)劃設(shè)想。近年來，受制于內(nèi)外部綜合因素夾擊，皖能合肥公司供電煤耗居高不下。形成對內(nèi)成本增加、經(jīng)濟(jì)效…
8月10日，集團(tuán)公司外部董事方曉宏、張德進(jìn)、姜樹生、錢朝華一行赴省天然氣公司調(diào)研，集團(tuán)公司董事會秘書呂石音及相關(guān)部門陪同調(diào)研。集團(tuán)公司副總經(jīng)理、省天然氣公司黨委書記賈化斌，省天然氣公司黨委副書記、董事長、總經(jīng)理吳海，省天然氣公司班子成員及相關(guān)部室負(fù)責(zé)人參加調(diào)研座談會。座談會上，吳海詳細(xì)匯報(bào)了公司上半年主要工作和成效、經(jīng)營指標(biāo)完成進(jìn)度、當(dāng)前發(fā)展面臨的挑戰(zhàn)和機(jī)遇以及下一步工作計(jì)劃等情況。他表示，將帶領(lǐng)全體干部職工錨定目標(biāo)…
為持續(xù)深入推進(jìn)集團(tuán)公司安全事故風(fēng)險(xiǎn)隱患大排查大整治工作，8月10日，皖能馬鞍山公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理洪軍掛帥帶隊(duì)、分區(qū)分塊包干，對照工作任務(wù)清單、全面排查燃料運(yùn)輸、碼頭及煤場區(qū)域安全風(fēng)險(xiǎn)隱患，核驗(yàn)上月問題清單整治落實(shí)情況。洪軍帶領(lǐng)檢查組沿著輸煤皮帶廊道仔細(xì)排查，對電纜橋架等積煤積粉區(qū)域重點(diǎn)檢查，就輸煤棧橋皮帶及碼頭防護(hù)欄桿、拉伸開關(guān)、報(bào)警裝置及安全警示標(biāo)識、坑井孔洞、消防設(shè)施器材、環(huán)保設(shè)施、場所照明等部位逐一細(xì)…
為進(jìn)一步提高中層管理人員廉潔自律意識，筑牢拒腐防變思想防線，更好地勝任新的崗位，履行好新的職責(zé)，8月10日，皖能銅陵公司紀(jì)委組織開展轉(zhuǎn)任中層管理人員集體廉政談話，皖能銅陵公司黨委委員、紀(jì)委書記承黎主持談話。承黎指出，近期公司部門、人員進(jìn)行了大幅度的整合調(diào)整，各位中層管理人員根據(jù)工作需要，走上了新的崗位，要以更高、更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)約束和要求自己。一是要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念，學(xué)深悟透習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，進(jìn)一…
8月9日，皖豐長能公司總經(jīng)理盧偉與合肥市鹽業(yè)公司黨委書記、董事長張鷹舉行工作會談，并見證雙方簽署戰(zhàn)略合作框架協(xié)議。皖豐長能公司副總經(jīng)理張之維，合肥市鹽業(yè)公司副總經(jīng)理張大玉分別代表雙方簽約。會談中，盧偉簡要介紹了皖能集團(tuán)和皖豐長能公司有關(guān)情況。他指出，在“雙碳”目標(biāo)的大背景下，皖能集團(tuán)貫徹落實(shí)省委、省政府決策部署，按照安徽能源安全保障的省級隊(duì)、全省能源產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整的主力軍、實(shí)施“雙碳”行動主平臺的定位要求，積極推…
8月10日至11日，集團(tuán)各生產(chǎn)單位選拔的十支代表隊(duì)20名熱控專業(yè)技術(shù)能手，踴躍在發(fā)電廠點(diǎn)檢（熱控專業(yè)）技能競賽賽場競技，示范生產(chǎn)崗位廣大職工鉆研業(yè)務(wù)，完善點(diǎn)檢定修機(jī)制，夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，增強(qiáng)穩(wěn)發(fā)保供能力。技能競賽分專業(yè)理論測試和實(shí)踐技能操作兩部分進(jìn)行，分別涉及熱力自動控制、儀表及計(jì)量基礎(chǔ)理論，智能控制設(shè)備接線及組態(tài)調(diào)試操作等內(nèi)容，按理論占比30%、實(shí)操占比70%的比例統(tǒng)計(jì)確定成績。經(jīng)過先后三場角逐，最終，皖能合肥公司…
在迎峰度夏決戰(zhàn)最后一個(gè)月的關(guān)鍵時(shí)期，皖能馬鞍山公司黨委充分發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢，緊密結(jié)合迎峰度夏勞動競賽活動目標(biāo)，鼓斗志、聚合力、提士氣，轉(zhuǎn)變“安全+經(jīng)營”雙進(jìn)行搶攻模式，上下同心，以決戰(zhàn)態(tài)勢發(fā)起31天目標(biāo)攻堅(jiān)。示范引領(lǐng)，領(lǐng)導(dǎo)班子率隊(duì)出征。公司黨委督導(dǎo)落實(shí)最新決策部署，武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，推動安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作。領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴(yán)格落實(shí)一崗雙責(zé)，按照迎峰度夏勞動競賽計(jì)劃目標(biāo)、重點(diǎn)工作、指標(biāo)完成等工作要求，率先垂范、出征坐鎮(zhèn)…
脫下軍裝，換上工裝，初心始終不改，永葆軍人本色，堅(jiān)守責(zé)任擔(dān)當(dāng)，守護(hù)萬家燈火……從保家衛(wèi)國到守護(hù)萬家燈火，從軍人到電力工人，雖然身份已改、崗位已換，但為人民服務(wù)的宗旨始終不變。在迎峰度夏的工作現(xiàn)場，默默奉獻(xiàn)在生產(chǎn)一線的皖能馬鞍山公司退役軍人，他們頭頂烈日、奮戰(zhàn)最前線，盡管已脫下軍裝，但他們依然發(fā)揚(yáng)“任務(wù)敢搶、困難敢闖、紅旗敢扛、重?fù)?dān)敢挑”的精神，用責(zé)任擔(dān)當(dāng)詮釋著馬電軍魂的價(jià)值，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。從保家衛(wèi)國到守護(hù)…
成員單位
友情鏈接
移動官網(wǎng)
皖公網(wǎng)安備 34011102000937號